新數位工具的出現使當今的公司比幾十年前提高了效率。但這種創新也導致了職業概況的變化，其中財務總監或財務長是受影響最大的之一。
新的號召性用語
公司的財務部門負責管理其會計。
為此，它現在擁有 能夠在幾秒鐘內處理數千個數據的先進軟體。
這就是為什麼公司不 國家電子郵件行銷列表 再只尋找稅務和會計方面的專家，而是尋找知道如何將數位工具應用於這些部門的專家。
這不僅僅是了解如何使用工具來管理會計，
你還必須走得更遠
CFO必須能夠分析所 如何撥打澳洲電話 獲得的所有數據，並在此基礎上幫助公司做出策略決策。確定哪些業務最好放棄並發現市場機會。
數位化 CFO 的基本技能
古典技能
擔任此類職位的人一直被要求具備個人素質，例如具有談判技巧（CFO 是一位經理，必須與下屬和其他經理保持良好的關係）、能夠容忍變化（這並非分析和綜合能力，以理解會計產生的數據，並能夠產生非金融專家可以理解的報告。
這一切都沒有忘記其他個人特徵，例如抗壓性以及道德和透明的行為能力。
新能力
財務長技能
我們不能忘記，數位環境的要求非常高，因此員工必須能夠成功應對向他們提出的新挑戰。
對財務長來說，數位工具的使用不是未來，而是現在。公司對這種類型的配置檔案的要求越來越高。
財務總監必須比以往更了解公司環境中正在發生的事情，以便能夠發現威脅和機會並審查競爭對手的行為。為此，大數據將非常有用，它允許您以簡單的方式分析大量數據。
但經理無法獨自處理部門的所有任務，因此他也必須能夠吸引和留住公司財務領域的人才。你必須不再是老闆，而是成為一個 能夠激勵你的下屬並發揮他們最好的一面的領導者。
簡而言之，今天的財務長不僅需要繼續接受足夠的財務基礎培訓，而且還需要致力於各個層面的個人和職業發展，並且永不停止學習。
在這條持續學習的道路上，專業軟體和其他數位工具是當今的主角。這一切都使得企業不斷走向 精實辦公。
